
کتاب به او اعتبار بدهید نوشته گریس ال. ویلیامز (Give Her Credit by Grace L. Williams) , پی دی اف زبان اصلی به او اعتبار بدهید ,دانلود کیندل Give Her Credit از آمازون , pdf ترجمه شده Give Her Credit , درباره Grace L. Williams نویسنده کتاب به او اعتبار بدهید

مشخصات کتاب به او اعتبار بدهید :
نام انگلیسی : Give Her Credit: The Untold Account of a Women’s Bank That Empowered a Generation
نویسنده : Grace L. Williams
ناشر : Little A
سال انتشار : January 1, 2025
زبان : English
ژانر : غیرداستانی-تاریخی
معرفی کتاب Give Her Credit :
داستان واقعی گروهی از زنان برجسته در دهه 1970 که مردانه در دنیای تجارت، بانکداری و امور مالی اداره می شدند. آنها طبق قوانین بازی نکردند. آنها را تغییر دادند و تاریخ را ساختند.
در دهه 1970، موج جدیدی از فمینیسم آمریکا را فرا گرفته بود. اما در باشگاه پسران بانکداری و مالی، زنان هنوز شیرخواره بودند – بدون هیچ یک از طرفداران مرد، و درآمد آنها غیرقابل اعتماد بود. اگر بانکداران نمی خواستند زنان را در خود جای دهند، پس زنان باید کنترل آینده خود را به دست می گرفتند. در سال 1978 در دنور، کلرادو، افتتاح بانک زنان همه چیز را تغییر داد.
این توسط افسر بانک B. LaRae Orullian و زاییده فکر کارآفرین هوشمند شلاقی کارول گرین، که با همکاران سرسخت خود مسیری پیشگامانه را ایجاد کردند، از جمله: جودی فاستر، پژوهشگر سرمایه گذاری. ادنا موزلی، مدافع سرسخت حقوق مدنی با NAACP. مری روبلینگ، مدیر مالی مشهور؛ بتی فریدمن، اجتماعی و جمع آوری کمک مالی. و گیل شوتلر، یک حرکت دهنده و تکان دهنده دنور برای عدالت اجتماعی. آنها گرد هم آمدند و با جاده منحصربهفرد خود به سوی انقلاب روبرو شدند، موفقترین بانک مدیریت زن در کشور را ساختند. آسان نبود
Give Her Credit چالش ها، نبردهای سخت و دستاوردهای برخی از زنان مبتکر دنور را دنبال می کند که مرزها را شکستند، میلیون ها نفر را الهام بخشیدند و فرصت هایی را برای هر شهروند به حاشیه رانده در کشور فراهم کردند. وقت آن است که داستان ناگفته آنها گفته شود
درباره Grace L. Williams نویسنده کتاب Give Her Credit :
گریس ال. ویلیامز (Grace L. Williams) یک نویسنده، پژوهشگر و مشاور در زمینه رشد فردی، رهبری و توسعه سازمانی است. او با تألیف کتابها و مقالات انگیزشی، به افراد و سازمانها کمک میکند تا پتانسیلهای خود را کشف و به اهداف حرفهای و شخصیشان دست یابند.
زمینههای تخصصی:
رهبری و مدیریت تغییر: ویلیامز به رهبران سازمانها در زمینه مدیریت تغییر، تصمیمگیری و تقویت فرهنگ سازمانی مشاوره میدهد.
رشد فردی و حرفهای: او در زمینه مهارتهای ارتباطی، توسعه مهارتهای شخصی و مدیریت زمان تخصص دارد.
آموزش و مربیگری: ویلیامز در کارگاهها و سمینارهای آموزشی به پرورش مدیران و کارآفرینان میپردازد.
آثار و سبک نوشتاری:
نوشتههای او ترکیبی از رویکردهای علمی و عملی هستند و بر ارائه راهبردهای ملموس و قابل اجرا تمرکز دارند.
او بهویژه در کتابهایش از داستانهای واقعی و مطالعات موردی برای نشان دادن مفاهیم کلیدی استفاده میکند.

